À propos de la Démarche mauricienne
Mission
La Démarche mauricienne soutient et facilite la collaboration entre les tables de concertation locales et régionales afin de favoriser le développement du plein potentiel de tous les jeunes.
Vision
Les tables de concertations associées à la Démarche mauricienne travaillent ensemble afin d’augmenter l’impact des projets et des actions en réponse aux besoins des jeunes pour ainsi favoriser le développement de leur plein potentiel.
Valeurs
Bienveillance
Prendre soin et être attentif aux autres.
Respect
Du rythme et des différences, transparence, intégrité et autonomie.
Solidarité
Engagement à l’égard de tous les jeunes, par la collaboration et par l’ouverture.
Équité
Tout le monde a sa place avec ses différences et agit en fonction de ses besoins et de ses capacités.
Sphères de développement
Notre démarche est guidée par les principes de bienveillance, de solidarité, de respect et d’équité. Nous nous appuyons sur une approche écosystémique pour mener des actions sur le jeune, la famille, et la communauté, visant le développement global des jeunes dans plusieurs sphères :
Développement affectif
- Capacité d’adaptation
- Gestion des émotions
- Estime de soi
Développement social
- Collaboration
- Relations harmonieuses
- Conscience sociale
Développement cognitif
- Pensée critique
- Planification
- Créativité
Développement langagier
- Éveil à la lecture et à l’écriture
- Culture
- Expression artistique
Développement physique et moteur
- Habiletés motrices
- Saines habitudes de vie
Enjeux
Enjeu 1
L’optimisation des communications internes et externes.
Enjeu 2
Le maintien des concertations et la mobilisation des acteurs du territoire sur le développement du plein potentiel de tous les jeunes de la Mauricie dans un contexte de concertation.
Enjeu 3
Le soutien et l’accompagnement des partenaires sont essentiels afin d’assurer la cohérence et le succès de la Démarche mauricienne.
Enjeu 4
La mise en place d’un système d’appréciation est un moyen utile et efficace pour assurer une réponse adéquate à un besoin ciblé. Le manque de ressources et de connaissances concernant l’évaluation est un enjeu dans le succès de la Démarche mauricienne.
Une gouvernance collaborative
Les concertations, locales ou régionales, associées à la Démarche mauricienne, sont directement impliquées dans la prise de décision.
Elles ont pour rôle, entre autres, de travailler à l’émergence d’initiatives et de collaboration entre les membres, d’assurer une veille des besoins émergents en lien avec la Démarche mauricienne et de favoriser la mise en œuvre d’actions concertées.
Comité de suivi décisionnel
Comité exécutif et de recommandation
Comité de ressources humaines
Comité de
communication
Comité
d’évaluation
Comité de
priorisation
Comité de
financement
